logotipo da santa casa da misericórdia de lisboa

Santa Casa e AHP assinam protocolo em prol da empregabilidade de pessoas com deficiência

Santa Casa e AHP assinam protocolo em prol da empregabilidade de pessoas com deficiência

Colaboração entre as duas entidades já vem de 2015 e é agora reforçada, no âmbito da missão da Valor T, da Misericórdia de Lisboa, e do programa Heart, da Associação da Hotelaria de Portugal.

Ação social

Bernardo Trindade e Paulo Sousa

A Santa Casa da Misericórdia de Lisboa e a Associação da Hotelaria de Portugal (AHP) assinaram esta terça-feira, 3 de dezembro, um protocolo de colaboração destinado a promover a inclusão de pessoas com deficiência na hotelaria. Este protocolo alarga, assim, a colaboração já existente entre as duas instituições desde 2015 e surge no âmbito da missão da Valor T, a agência de empregabilidade da Misericórdia de Lisboa para pessoas com deficiência.

A parceria, enquadrada no Heart – Programa Corporativo de Responsabilidade Social e Sustentabilidade Ambiental da AHP, prevê que esta associação divulgue as oportunidades da Valor T junto dos seus associados, sensibilizando-os para a integração de pessoas com deficiência nos seus quadros de pessoal, através de ações de formação e partilha de boas práticas. Simultaneamente, a Valor T vai oferecer apoio técnico, promovendo uma transição eficaz no mercado de trabalho.

Na assinatura do protocolo estiveram presentes Paulo Sousa, Provedor da Santa Casa, André Brandão de Almeida, administrador com o pelouro da Valor T, Vanda Nunes, diretora da Valor T, e Bernardo Trindade e Cristina Siza Vieira, respetivamente presidente e vice-presidente da AHP.

Paulo Sousa louvou o novo protocolo, numa data muito especial.

“Obrigado por permitirem dar corpo ao trabalho da Valor T, neste Dia Internacional da Pessoa com Deficiência”, frisou o Provedor da Santa Casa.

Por seu lado, Bernardo Trindade mostrou vontade de alcançar novos objetivos e também agradeceu à Misericórdia de Lisboa: “Fizemos um caminho muito bonito até agora, mas queremos mais. Queremos saudar a Santa Casa, uma instituição que nos habituámos a respeitar muito”.

Já Para Vanda Nunes, o acesso ao mercado de trabalho é “um dos pilares fundamentais para que as pessoas com deficiência possam ter uma vida autónoma e ativa”, assegurando que a Santa Casa está empenhada, juntamente com os parceiros, em melhorar nesta área para “garantir uma sociedade inclusiva, que respeita a diversidade e a encara como um fator de valorização e de progresso”.

Por fim, Cristina Siza Vieira sublinhou que “esta parceria, que complementa outras iniciativas nesta área, reforça o compromisso da hotelaria em contribuir para uma sociedade mais inclusiva e equilibrada”.

Diversas especialidades médicas e cirúrgicas

Programas de saúde e cuidados de saúde ao domicílio

Unidades da rede nacional

Prestação de apoio psicológico e psicoterapêutico

Aluguer de frações habitacionais, não habitacionais e para jovens

Bens entregues à instituição direcionados para as boas causas

Programação e atividades Cultura Santa Casa

Incubação, mentoria e open calls

Anúncios de emprego da Santa Casa

Empregabilidade ao serviço das pessoas com deficiência

Jogos sociais do Estado e bolsas de educação

Ensino superior e formação profissional

Projetos de empreendedorismo e inovação social

Recuperação de património social e histórico das Misericórdias

Investimento na investigação nas áreas das biociências

Prémios nas áreas da ação social e saúde

Voluntariado nas áreas da ação social, saúde e cultura

Ambiente, bem-estar interno e comunidade

Ofertas de emprego

Contactos gerais e moradas